ZARZĄDZANIE WSPÓŁCZESNYMI ORGANIZACJAMI UWARUNKOWANIA STRATEGICZNE FINANSOWE INNOWACYJNE SPOŁECZNE

ISBN: 978-83-65179-03-6

115 stron
format: B5
oprawa: miękka
Rok wydania: 2015

W otoczeniu bliższym i dalszym poszczególnych organizacji dokonują się współcześnie zmiany mające istotne znaczenie dla ich funkcjonowania, zwłaszcza w sferze gospodarczej. Ich oddziaływanie wynika z faktu, że zachodzą one szybko i są mało przewidywalne bądź nieprzewidywalne. Istotne jest zatem skuteczne podejmowanie decyzji i dążenie do efektywnej realizacji założonych zadań. Zarządzanie można utożsamiać z realizacją celów, jakie organizacja ma zamiar osiągnąć w przyszłości, ale także doprowadzenie do ich realizacji poprzez wykorzystanie zasobów organizacji. Należy wskazać, że nie ma uniwersalnej i optymalnej metody działania, istnieje bowiem wiele rozwiązań alternatywnych, a wybór odpowiedniej metody działania zależy od sytuacji i warunków, w jakich znajduje się organizacja. Prowadzone badania naukowe w zakresie zarządzania współczesnymi organizacjami dotyczą rozmaitych koncepcji, metod i technik. Celem prowadzonych rozważań w ramach 12 rozdziałów niniejszej monografii jest przybliżenie wybranych kluczowych zagadnień, na których powinny koncentrować się współczesne organizacje, aby się dostosować do zmieniających się nieustannie warunków ich funkcjonowania. Celem Autorów poszczególnych rozdziałów niniejszego opracowania jest przedstawienie wybranych problemów zarządzania współczesnymi organizacjami, w szczególności ich uwarunkowań strategicznych, finansowych, innowacyjnych i społecznych.

ze Wstępu

SPIS TREŚCI

Wstęp Agnieszka Adamczyk Płacowe oraz pozapłacowe formy motywowania pracowników w przedsiębiorstwie Alfreda Zachorowska, Tomasz Budzik Rozwój rynku leasingu w Polsce w latach 2011-2013 Iwona Herbuś Społeczna odpowiedzialność biznesu jako efekt zmian zachodzących w przedsiębiorstwach Patrycja Kokot-Stępień Wewnętrzne uwarunkowania procesów inwestycyjnych przedsiębiorstw Patrycja Krawczyk Zarządzanie przedsiębiorstwem w Polsce, Niemczech i na Ukrainie w ocenie rankigu Easy of Doing Bussines Marta Mańko, Dariusz Wielgórka Public relations w zarządzaniu rozwojem organizacji Anna Mikołajczyk Teoretyczne problemy i wyzwania zarządzania organizacjami Martyna Musiał, Marta Wawrzonkowska Zarządzanie jakością w organizacji w oparciu o zasady TQM na przykładzie przedsiębiorstw XYZ Milena Ociesa, Julia Szlenk Zarządzanie spółką świadczącą usługi z zakresu marketingu sensorycznego w Polsce Monika Piśniak Podejmowanie decyzji w organizacji w warunkach ryzyka Eliza Sieja, Ewa Sikora Problematyka kadrowo-płacowa w aspekcie uwarunkowań prawnych oraz kosztowych Monika Złoto-Małolepszy Innowacje ekologiczne przedsiębiorstwa - koncepcja ich zarządzania